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["JW그룹 100기 신입사원 정기채용"]
["\"인류의 건강문화 향상에 공헌하며 가장 신뢰받는 Global Healthcare Group\""]
["세계적인 혁신신약 개발을 위한 끊임없는 도전과 열정을 함께 할 JW그룹 100기 신입사원을 모집합니다."]
["1. JW그룹 100기 신입사원 정기채용"]
[]
["모집부문","직무","근무지","채용인원","전공","직무내용","필수요건/우대사항"]
["영업","MR(ETC)","전국","000명","무관"," - 전문의약품 영업"," [ 필수요건 ]\n\n  - 신입 / 4년제 대학교 졸업(예정)자\n\n [ 우대사항 ]\n\n - 외국어 우수자\n - 지방근무 희망자\n - 화학 및 이공계 전공자\n - 의료기기(진단시약) 부문: 생화학관련학과 우대"]
[null,"MR(미용성형)",null,null,null," - 미용, 성형 제품 영업"]
[null,"MR(OTC)",null,null,null," - 일반의약품 영업"]
[null,"MR(의료기기)",null,null,null," - 의료기기, 진단시약, 영상기기 영업"]
["관리","일반관리","서울","0명","상경, 법정계열"," - 일반관리"," [ 필수요건 ]\n\n  - 신입 / 4년제 대학교 졸업(예정)자\n\n  - 어학점수 보유자\n     (하기 내역 중1개이상)\n      TOEIC 850점 이상 \n      TOEIC SPEAKING Lv.7 이상\n      OPIC IH 이상\n      新HSK 5급, JPT 2급 이상\n  \n  - 환경안전 부문 : 위험물산업기사자격증 소지자\n\n [우대사항]\n\n  - 해외대 졸업자 우대\n    (해외대 졸업자에 한하여\n      어학점수 미소지자도 지원 가능)\n\n  - QC, 공정담당부문 : 약사면허 소지자 우대"]
["글로벌","RA",null,null,"약학, 화학계열"," - 해외 의약품 허가 및 등록"]
["개발","라이선스",null,null,"이공계"," - 의약품 License-in/out"]
["생산","QC,\n공정담당","당진 \n시화\n평택","0명","약학, 화학\n생명과학 계열"," - 품질관리, 밸리데이션, 공정담당"]
[null,"환경안전","시화",null,"환경 관련학과"," - 환경안전 제반 법규 관련 업무"]
[]
["◆ JW그룹 신입사원은 그룹 공통 채용 후 그룹내 회사별 배치 (JW홀딩스, JW중외제약, JW신약, JW생명과학, JW메디칼, JW바이오사이언스 등)"]
["◆ 영업부문 지원자 대상 사전과제 제출 (희망자에 한함)"]
["   [과제주제] JW그룹 의약품/의료기기인 '리바로브이', '크린조', '화콜', 'Honeylux LED' 중 2가지를 택하여 특성에 맞는 적합한 고객에게 설명하는 자료를 제출"]
["   [작성방법] 제품의 특장점을 중심으로 작성"]
["   [작성양식] 자유양식(2장이내)"]
["   [특전제공] 제출자료 우수자에 한하여 서류전형 합격 특전 부여"]
["   [제출방법] 이메일 (job@jw-group.co.kr) 개별 제출 [파일명: 성명(생년월일)]"]
["2. 공통 응시자격"]
["     (1) 해외 여행의 결격 사유가 없는 자"]
["     (2) 남자는 병역필 또는 면제자"]
["     (3) 장애인 및 보훈 대상자는 관련법 의거 우대 (가점제)"]
["     (4) 신입지원자의 경우 2016년 8월 졸업자 까지만 지원 가능 (2016년 8월 근무에 지장이 없을 경우 졸업예정자도 가능)"]
["3. 채용 절차"]
["     서류전형 → 인성검사 → 1차면접 → 2차면접 → 채용검진 → 입사"]
["4. 지원방법 및 제출서류"]
["     (1) 지원방법 : JW그룹 채용 홈페이지에 온라인 지원 (recruit.jw-group.co.kr) 채용공고 클릭 후, 각 모집부문 선택"]
["         ※ 지원 시 초등학교 생활기록부 \"행동발달내역\" 혹은 \"행동특성 및 종합의견\" 기입요망(가까운 초중고교에서 발급 가능)"]
["         ※ 초등학교 생활기록부는 휴일에 발급이 곤란한 경우가 있으니 사전에 미리 발급 받아주시기 바랍니다."]
["         ※ 초등학교 생활기록부 분실 혹은 발급이 곤란 한 경우, 사유를 적어주시면 감사하겠습니다."]
["         ※ 각 부문별 중복지원 불가"]
["     (2) 제출서류 (1차 면접 참석시 지참)"]
["         - 초등학교 생활기록부 "]
["         - 취업지원대상자 증명서 (보훈대상자에 한함), 장애인등록증(장애인에 한함)"]
["5. 접수마감일시"]
["     2016년 6월 16일(오후 6시까지)"]
["6. 복리후생"]
["     주 5일 근무, 직원 대출 제도, 단체 상해보험, 자녀 학자금 지원, 동아리활동 등 지원"]
["     사내식당운영, 리프레시휴가제도 운영"]
["7. 유의사항"]
["     (1) 지원자격에 맞는 학력, 경력만 지원 가능한 점 유의 부탁드립니다(학력 및 경력의 미달, 초과 시 지원 불가)"]
["     (2) 근무지가 여러 곳인 경우 희망근무지를 정확히 적어주시면 감사하겠습니다."]
["     (3) 지원서의 기재사실이 허위로 밝혀 질 경우, 입사 취소될 수 있습니다."]
["     (4) 전형별 진행상황은 JW그룹 채용 홈페이지 게시판을 통해 안내 됩니다. "]
["8. 채용관련 유의사항 및 문의 접수 (전화문의는 받지 않습니다)"]
[" 1. 초등학교생활기록부는 어디서 발급 받나요 : 근처 초중고교에서 발급가능하며, 주말에는 발급이 힘드니 사전에 받아 이력서 작성 시 기입 부탁드립니다."]
[" 2. 졸업학교가 검색이 되지 않을 경우 : '기타'를 선택하신 후 직접 학교명을 기입하실 수 있습니다."]
[" 3. 공고별 학력기준을 엄수해주시길 바라며, 미달학력이나 초과학력은 지원이 제한 될수 있습니다."]
["     [JW그룹] 인재경영팀 채용담당 : job@jw-group.co.kr"]